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1871 – Naissance à Porto de la «Companhia de Seguros Tranquilidade Portuense» – Compagnie d’assurance contre l’incendie ».

2016 – Acquisition d’Açoreana Seguros et, en fin d’année, fusion juridique des assureurs Tranquilidade et Açoreana, qui a changé sa dénomination sociale en «Seguradoras Unidas, SA».

La marque Tranquilidade continue d’être une référence sur le marché de l’assurance, œuvrant pour anticiper et répondre aux besoins des clients dans tous les segments avec simplicité, innovation et professionnalisme.

2016

Année

+ 1.000

Utilisateurs

1

Pays

Modules: Plateforme | Gestion des performances | Gestion des objectifs

Gouvernance de projet: DRH (utilisateur clé) | Directeur informatique (gestion de projet)

Conditions:

  • Augmenter l’efficacité des processus de gestion des talents grâce à une plate-forme unique;
  • Favoriser le développement et la rétention des connaissances clés et des bonnes pratiques existantes au sein du Groupe et de l’entreprise;
  • Développer et diffuser une culture d’entreprise unique;
  • Identifier et fidéliser les talents existants dans le Groupe.

Avantages et gains

  • Plateforme unique qui permet la standardisation des processus RH de l’entreprise;
  • Compétences en évaluation;
  • Plan de développement individuel de la direction;
  • Optimisation du processus de performance.